Servizi di Ricerca e Selezione del personale per Aziende
Cercare e selezionare talenti per la tua organizzazione risulta difficoltoso? Scopri il nuovo servizio "permanent placement"
Evita i pericoli e le conseguenze di una selezione non perfettamente cucita sulle esigenze della tua azienda.
Un “bad hire” può costare alla tua azienda fino a 30.000 euro.
Per questo siamo orgogliosi di presentarti il nuovo servizio con OLTRE APL, partner specializzata in permanent placement con focus sulla selezione tagliata su misura.
In un mercato ipercompetitivo fare affidamento su personale talentuoso e affidabile può essere decisivo. Trovare i talenti giusti non è solo una questione di CV e colloqui: è questione di matching perfetto tra competenze, cultura aziendale e potenziale di crescita.
Da qui nasce una partnership strategica con OLTRE APL capace di darti un vantaggio competitivo.
OLTRE APL è la divisione specializzata in permanent placement di Oltre Srl, con focus su selezione del personale e consulenza HR strategica.
La missione di NXS e OLTRE APL: Supportare la crescita delle aziende attraverso l’individuazione di talenti realmente allineati ai valori, alle competenze richieste e alla cultura organizzativa
Il nostro Approccio: Una Metodologia Sartoriale
Non ci limitiamo alla semplice ricerca di profili: costruiamo ogni progetto sulle esigenze specifiche del cliente, garantendo qualità del matching e supporto continuativo.
L'innovativo Strumento di Assessmet: il PSP
Il Piano di Sviluppo Professionale offre una profilazione multidimensionale del candidato. È una metodologia innovativa, sviluppata per aumentare sia il matching fra offerta e domanda di lavoro sia per favorire lo sviluppo del potenziale nella realtà aziendale.
Questo allineamento permette al candidato/candidata di sentirsi inserito in un contesto aziendale capace di valorizzare tutte le sue qualità, sia all’azienda di poter contare su un lavoratore motivato a rimanere nella propria azienda e focalizzato a raggiungere gli obiettivi
Che cosa indaga il PSP
Dalla richiesta al placement in 6 agili step
STEP 1
ACQUISIZIONE FABBISOGNO JOB DESCRIPTION
STEP 2
RECRUITING
MULTICANALE
STEP 3
SCREENING E
COLLOQUI CONOSCITIVI
STEP 4
SOMMINISTRAZIONE DELL' ASSESMENT PSP
STEP 5
SELEZIONE E INVIO SHORT LIST DI 5+5 CANDIDATI
STEP 6
SUPPORTO INSERIMENTO IN AZIENDA
Le nostre garanzie di qualità
Siamo qui per costruire insieme il futuro del tuo team.
Il successo della tua azienda passa dalle persone giuste.
Affidati a chi sa trovarle.
Lasciaci i tuoi dati per ricevere le nostre quotazioni.