{"id":8484,"date":"2023-11-07T15:03:18","date_gmt":"2023-11-07T14:03:18","guid":{"rendered":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/?p=8484"},"modified":"2023-11-07T15:17:36","modified_gmt":"2023-11-07T14:17:36","slug":"avviso-3-2023-fondirigenti-upskilling-e-reskilling-manageriale-per-la-ripartenza-delle-imprese","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/2023\/11\/07\/avviso-3-2023-fondirigenti-upskilling-e-reskilling-manageriale-per-la-ripartenza-delle-imprese\/","title":{"rendered":"AVVISO 3\/2023 FONDIRIGENTI &#8211; UPSKILLING E RESKILLING MANAGERIALE PER LA RIPARTENZA DELLE IMPRESE"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"8484\" class=\"elementor elementor-8484\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-01498fa elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"01498fa\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"aux-parallax-section elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-2fbd780\" data-id=\"2fbd780\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0291b8f elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"0291b8f\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.nexusproskills.it\/wp-content\/uploads\/elementor\/thumbs\/FONDIRIGENTI-AZIENDE-IN-CRISI-AVVISO-3-2023-NXSNEXUSPROSKILLS-qet6xunc130ep8kb42xrzfdmkvgn66t9imzan1av0o.jpg\" title=\"FONDIRIGENTI-AZIENDE-IN-CRISI-AVVISO-3-2023-NXSNEXUSPROSKILLS\" alt=\"FONDIRIGENTI-AZIENDE-IN-CRISI-AVVISO-3-2023-NXSNEXUSPROSKILLS\" loading=\"lazy\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-53b73932 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"53b73932\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"aux-parallax-section elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-7d88da87\" data-id=\"7d88da87\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-42aadeca elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"42aadeca\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><strong>AVVISO 3\/2023 FONDIRIGENTI\u00a0<\/strong><\/p><p><strong>UPSKILLING E RESKILLING MANAGERIALE PER LA RIPARTENZA DELLE IMPRESE<\/strong><\/p><p><strong>TIPOLOGIA DI PIANI FORMATIVI<\/strong>: L\u2019Avviso finanzia Piani formativi aziendali, da presentare in forma singola.<\/p><p><strong>BENEFICIARI<\/strong>: esclusivamente le imprese aderenti o neo-aderenti a Fondirigenti, di qualunque classe dimensionale, che <u>abbiano ottenuto, a partire dal 1\u00b0 gennaio 2023 e fino al 13 novembre 2023, l\u2019autorizzazione relativa ad una misura di integrazione salariale<\/u> di cui agli articoli 11, 21, comma 1, lettere a), b) e c) e 30 del decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148 e quindi:<\/p><ol><li>CIGO Cassa Integrazione Guadagni Ordinaria (art. 11)<\/li><li>CIGS Cassa Integrazione Guadagni Straordinaria (art. 21, comma 1, lettere a), b) e c 3)<\/li><li>FIS Fondo di Integrazione Salariale (art. 30)<\/li><\/ol><p>Nb. La sussistenza della condizione di partecipazione relativa all\u2019ottenimento di una misura di sostegno nel corso del 2023 dovr\u00e0 essere attestata mediante un\u2019autocertificazione a cura del Rappresentante Legale dell\u2019azienda da trasmettere in fase di presentazione.<\/p><p>In particolare, l\u2019ottenimento della CIGO e della FIS dovr\u00e0 essere attestato, in fase di presentazione del Piano, dal Provvedimento di autorizzazione emanato dalla sede INPS territorialmente competente mentre l\u2019ottenimento della CIGS dovr\u00e0 essere attestato dal Decreto Direttoriale di autorizzazione emesso dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali.<\/p><p><strong>DESTINATARI<\/strong>: esclusivamente i dirigenti occupati presso le aziende aderenti o neo-aderenti a Fondirigenti che abbiano ottenuto dal 1\u00b0 gennaio 2023 al 13 novembre 2023 una misura di sostegno al reddito.<\/p><p>\u00c8 consentito il coinvolgimento di uditori.<\/p><p><strong>OBIETTIVI<\/strong>: supportare il rafforzamento delle competenze dei manager che operano in aziende che stanno affrontando difficolt\u00e0 economiche e produttive.<\/p><p><strong>AREE DI INTERVENTO FINANZIABILI<\/strong>:<\/p><p>Le azioni formative dovranno fare riferimento ad una delle seguenti fattispecie:<\/p><ol><li><strong>Difficolt\u00e0 finanziarie<\/strong>.<br \/>Esempi di fattori scatenanti: Problemi di gestione finanziaria e flusso di cassa; Indebitamento; Acquisizioni\/trasformazioni societarie.<\/li><li><strong>Difficolt\u00e0 operative<\/strong>.<br \/>Esempi di fattori scatenanti: Inefficienze del sistema produttivo; Problemi di qualit\u00e0 e insoddisfazione dei clienti; Innovazioni tecnologiche \u201cdisruptive\u201d; Problematiche ambientali.<\/li><li><strong>Cambiamenti dei mercati e del contesto esterno<\/strong>.<br \/>Esempi di fattori scatenanti: Variazioni di mercato e preferenze dei consumatori; Ingresso di nuovi competitor; Problemi nella catena di approvvigionamento; Instabilit\u00e0 geopolitica, economica.<\/li><\/ol><p><strong>SCADENZA DI PRESENTAZIONE<\/strong>: dalle ore 12.00 del 13 novembre 2023 fino alle ore 12.00 del 13 dicembre 2023.<\/p><p><strong>MODALITA\u2019 DI FINANZIAMENTO<\/strong>: L&#8217;azienda anticipa l\u2019intera somma al Soggetto attuatore a conclusione delle attivit\u00e0 formative. Tutti i costi saranno interamente rimborsati da\u00a0Fondirigenti\u00a0in un\u2019unica soluzione e direttamente alle aziende beneficiarie.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-5e1c341 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"5e1c341\" data-element_type=\"section\" data-e-type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"aux-parallax-section elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-d63b9e7\" data-id=\"d63b9e7\" data-element_type=\"column\" data-e-type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap\">\n\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L\u2019Avviso 3\/2023 FONDIRIGENTI finanzia Piani formativi aziendali, da presentare in forma singola. L&#8217;obiettivo \u00e8 supportare il rafforzamento delle competenze dei manager che operano in aziende che stanno affrontando difficolt\u00e0 economiche e produttive. Leggi i dettagli nell&#8217;articolo<\/p>\n","protected":false},"author":12,"featured_media":8475,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_themeisle_gutenberg_block_has_review":false,"footnotes":""},"categories":[102],"tags":[103],"class_list":["post-8484","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-avvisi","tag-avvisi"],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8484","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/12"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8484"}],"version-history":[{"count":6,"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8484\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8495,"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8484\/revisions\/8495"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8475"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8484"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8484"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nexusproskills.it\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8484"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}